Área de Derecho Social de DOMINGO MONFORTE Abogados Asociados
Nuestra experiencia profesional nos permite abordar planteamientos litigiosos por patologías derivadas, generalmente, por enfermedad común: hernias discales operadas o no quirúrgicamente que provocan cervicobraquialgia que se cronifican y que, de suyo, conllevan alteraciones de ánimo ante la permanencia del dolor y la analgesia que reclaman para su liberación temporal.
El Instituto Nacional de la Seguridad Social (INSS) persiste en su proceder de denegar generalmente dichas patologías como atributivas de una incapacidad permanente total, pese a que impactan en el quehacer y función laboral del trabajador. Siendo muy significativa la disonancia entre los criterios médico-administrativos del INSS y la realidad funcional del trabajo físico.
En litigación y para juicio, lo determinante, junto con la clínica que presente el trabajador, será la determinación concreta y clara de la realidad funcional del trabajo, lo que reclama descender al día, día laboral. Nos referimos a exigencias tales como: tareas de pie prolongadas, manipulación de cargas, tensión muscular, esfuerzos físicos que son incompatibles con la situación médica del trabajador, etc.
Un disco herniado en cuello genera dolor al mover el cuello, dolor profundo cerca o por encima del omóplato o dolor que se irradia al brazo, al antebrazo y a los dedos de la mano. En ocasiones puede presentar entumecimiento a lo largo del hombro, el codo, el antebrazo y los dedos de la mano. Agotados los tratamientos, la intervención quirúrgica -discectomía en el cuello (columna cervical) o artrodesis cervical- no garantiza quedar libre de enfermedad ni de clínica. La hernia discal C6-C7 operada quirúrgicamente cuando provocaba cervicobraquialgia crónica, dolor en zona cervical que se irradia hasta el brazo e incluso la mano, es una manifestación de la compresión de las raíces nerviosas que no se logró liberar en la intervención, al igual que las alteraciones del ánimo.
Esta sintomatología ha sido reconocida por los Tribunales como constitutiva de una Incapacidad Permanente Total a un trabajador de McDonald’s cuyas exigencias laborales reclamaban esfuerzos incompatibles con la cervicobraquialgia crónica que presentaba. No suele concederse la absoluta por cuanto el trabajador conserva capacidad para realizar determinados trabajos sedentarios.
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